本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 刘晓杰 通讯员 冷雪）为充分调动中层干部重实干、当先锋的积极性，积极营造唯旗必夺、事竞一流的工作热潮，近日，寒亭区多措并举推出“赢在中层”系列活动，全力打造有发展眼光、精业务工作、能独当一面的中层干部队伍。
　　寒亭区坚持以打造“整体素质高、专业构成优、年龄结构好”的基层干部队伍为选育原则，不断夯实中层干部植根基础。紧扣中层干部能力短板，聘请行业专家授课，让中层干部克服“本领恐慌”；举办中层干部培训班和座谈会，为中层干部搭建广阔的能力提升和素养锻炼舞台；开展中层干部跟踪调研，走基层、到现场、访岗位，给中层干部“画好像”，“量体裁衣”制定发展规划。