本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 王玉芳 通讯员 孙文概）去年以来，安丘市充分利用政策优势，依托高校和企业，多渠道开展引才工作，做大人才“朋友圈”，形成了招才引智常态化工作机制，为高质量发展提供人才智力支撑。
　　发挥校企机构引才魅力。该市依托潍坊食品职业学院打造人才基地，引进全日制本科生5人、硕士研究生2人，协助潍坊国开中学实现自主招生，引进本科以上人才30余人。该市对接相关专业院校为山东硒科集团新引进青年人才15人，为博阳机械对接省内高校专家教授5人，新引进青年人才3人；深入开展“双联双建”活动，邀请众泽成平台专家团来安丘调研，深入企业，与企业家、一线技术工人面对面交流座谈，现场征集问题20余个，签署战略合作框架协议1项；该市开展科技志愿服务进企业活动，举办省科技专家安丘行招才引智活动2场，联系对接企业10家，收集人才、技术需求20余项。