□潍坊日报社全媒体记者 王玉芳
　　　　　　　　 通讯员 郑晖 文/图
　　“所当乘者势也，不可失者时也”。正月初七，安丘市火热召开“新春第一会”——“双招双引攻坚年”暨“干部能力作风提升年”动员大会，动员该市各级党员干部凝聚力量，提振精神，在项目招引上加力攻坚、在能力作风上加速提升，让干部用项目说话、用项目为干部赋能，在“双向奔赴”中开创高质量发展新局面。
　　安丘“双年”动员会释放出大抓招引上项目的鲜明信号，表明了提能力转作风的坚决态度，是贯彻落实全市工作动员大会精神的具体体现。
　　双拼双争，紧抓项目
　　新起点竖起鲜明“风向标”
　　万事干为先，开局怎么干？“新春第一会”竖起鲜明“风向标”：拼经济拼发展、争一等争第一。
　　拼争的底气在于项目，关键就是干部。
　　2022年，安丘市各项工作迅速起势，全年地区生产总值同比增长5%，固定资产投资增长22.5%，进出口增长22.7%，规上工业增加值增长10.5%，工业用电量增长11.3%。工业经济更是跑出“加速度”，增加值、营业收入、工业利润等指标增幅始终保持在潍坊8县市前列。
　　数字折射出地区发展的精气神。2023年，安丘势将这股精气神传递下来，起点冲刺抓抢跑，鼓足干劲、铆足拼劲，奋力将“起势”转化为“胜势”。
　　聚焦主导产业，依托“一区四园”，坚持“顶天立地”和“铺天盖地”一齐上，安丘市绘制出一张项目招引攻坚图谱：既要引进一批500强、百亿级的科技含量高、投资规模大、带动能力强的“高大强”项目，也要引进落地快、见效快、成长性好的“小微”项目，还要引进能填补产业链关键环节、引领产业上层次的突破性项目，形成百花齐放、竞相发展的生动局面。
　　转变作风，提升速度
　　项目“招引图”化为“施工图”
　　如何将项目“招引图”落地为项目建设“施工图”，这就要考验干部的作风和能力。
　　“新春第一会”，聚焦作风能力建设，是安丘的惯例和传统。
　　去年，安丘市开展“转作风优环境促发展”主题活动，取得了系列“之最”：上交税金过亿元企业等一批“之最”令人鼓舞，固定资产投资、进出口、工业增加值等一批“前列”令人振奋，新签约项目、新开工项目、新增总部企业等一批“首位”令人赞叹，每一项“之最”的背后，都彰显着安丘干部全力抢占项目招引先机、坚定不移推进项目提速的决心和恒心。
　　从2022年到2023年，安丘这股“坐不住”“等不得”的拼劲，“实打实”“硬碰硬”的干劲从未停歇，势将争先率先的亮点更亮、走在前列的实绩更实。
　　大会第二天，安丘市委书记、市长双双出现在了山东柠檬生化有限公司产值冲刺100亿元誓师大会暨30万吨豌豆蛋白项目建设开工现场，大张旗鼓为企业“撑腰”“站台”。　　
　　据了解，安丘市今年谋划的163个重点项目，将继续实行集中开工、专班推进、亮屏督导等推进机制，加大力度、加快速度、赶超进度，让项目建设提速提效、次第开花。
　　安丘各级干部发扬“拼”的精神，保持“干”的劲头，强化“抢”的意识，躬身入局，争当推动发展的“变量”。该市市领导采取一周一调度、协商会议、现场办公、一事一议等方式，对所包靠重点项目全力向前推、往前赶。镇街部门“一把手”当好“施工队长”，低下头、弯下腰，头拱地、往前冲，确保项目刚性落实落地。
　　只争朝夕，狠抓落实
　　争做起而行之“实干家”
　　“营商环境”是企业择木而栖的“梧桐树”，是地方引进项目的“撒手锏”，也是会议出现的高频热词。
　　该市“双招双引攻坚年”暨“干部能力作风提升年”动员大会提出，要坚定不移推进环境提优，全力厚植发展沃土。要给服务“健身”，深化“帮办代办”机制，让企业腾出更多时间跑市场、抓发展；要为政策“强身”，既要落实好现有政策，也要推动“政策创新”，特别是对重大项目要“一事一议”“一企一策”，真正为企业减负、为发展赋能；要让权利“瘦身”，严格规范各类涉企行政行为，努力营造落得下、建得快、发展得好的“项目生态”。
　　大会提出的“领导干部要大力弘扬‘与企业家赛跑’精神”同样令人瞩目。在这里，“赛”的是干企齐心协力抓发展的决心，“跑”的是干事创业速效同增的信心；鼓励企业家下好“先手棋”，加大智能化改造、数字化转型力度，推进设备换芯、生产换线、机器换人，用自身的“抢先一步”应对市场的“瞬息万变”。
　　舍我其谁，只争朝夕。动如脱兔般奋跃而上、飞速奔跑，安丘市各级干部在全速抓落实中竞展风流，在实干担当中尽显风采，奋力谱写中国式现代化“安丘篇章”。