本报讯 （记者 张耀中 通讯员 冷雪）近年来，经济区聚焦“选、育、管、用”等环节，着力锻造一支数量充足、结构合理、素质优良的高素质年轻村干部队伍，为全面推进乡村振兴提供坚强组织保障。
　　建好“蓄水池”，该区坚持源头储备、系统储备、动态储备优秀年轻村干部。搭好“成长梯”，充分发挥年轻村干部的特长和优势，扬长避短，调动年轻村干部工作的积极性。练好“硬本领”，坚持分类培训和分期轮训相结合、集中培训和专题辅导相结合。辖区双杨（现代农业）发展中心召开年轻村干部座谈会2次，积极探索如何因地制宜发展增收产业问题，着力构建“一村一品”集体经济模式。