本报讯 （通讯员 冷雪）为进一步提升党建工作规范化水平和党务干部素质，今年以来，经济区不断深化党务干部培训形式、内容和环节，着力提升培训工作质效。
　　创新培训形式。针对党务知识易混易错点，采用案例式、互动式培训方式，变以往“填鸭式”培训为“互动式”交流，让党务工作者掌握本领知识。丰富培训内容。培训班坚持“缺什么、学什么、补什么”的原则，针对党务干部工作的需求“下订单”，对e支部系统、主题党日记录簿、主题活动开展、发展党员、三务公开等方面内容开展精准化地培训。完善培训环节。为检验培训结果，就灯塔系统上传、“三会一课”、组织生活会等内容进行深入探讨，利用考核评估“指挥棒”，进行随机提问、当场检测学习成果，不断激发党务干部工作的内生力。