□本报记者 徐艺华
　　通讯员 孙茂德
　　全市职业院校开设专业点800余个，所设专业涵盖19个专业大类，与潍坊产业体系一一对应，服务全省“十强产业”，全日制在校生30余万人，每年为经济社会发展输送高素质技术技能人才9万余人……
　　在潍坊这片充满活力与创新的热土上，职业教育正以破竹之势，从昔日的“跟跑者”成为今日的“领跑者”。
　　从国家职业教育创新发展试验区的落户，到部省共建职教高地示范区的成功建成，潍坊以“一张蓝图绘到底”的坚定决心，在产教融合、办学体制、育人机制等多个领域实现全面而深刻的突破，为全国职业教育改革树立了可复制、可推广的“潍坊标杆”。
　　　　产教深度融合，搭建校企共赢“立交桥”
　　“毕业即入职歌尔，这样的‘订单式’培养太贴心了！”山东科技职业学院一名学生由衷感慨。这恰是潍坊产教融合育人成效的生动注脚。
　　在潍坊，校企合作平台如雨后春笋般不断涌现。7所驻潍院校与歌尔共建产业学院，创新“1+1+1”人才培养模式，校企合作开发课程28门，为企业输送了大量技能骨干，这些毕业生对于企业来说可谓“供不应求”。
　　我市构建起“园区+联合体+共同体”的立体化产教融合网络。拥有25个产教融合园区、12个市域产教联合体（其中农综区产教联合体获评国家级市域产教联合体）、42个行业产教融合共同体。围绕区域产业发展需求，科学布局200个骨干专业，重点建设100个特色品牌专业、20个产业发展亟需专业、40个高水平专业（群），专业设置与产业的匹配度高达95%以上，真正实现专业与产业的“无缝对接”。
　　政策“组合拳”的出台，更为校企合作注入强劲动力。
　　我市先后出台33个产教融合政策，目前，已培育省级以上产教融合型企业70家。推动潍柴、歌尔、豪迈等企业制定10类人才培养标准，歌尔等9家企业入选省级职业教育教师企业实践基地，校企合作呈现活力四射的良好局面。
　　　　多元办学格局，激发职教创新活力
　　企业不仅积极参与实训基地建设，更深度介入专业设置和课程开发。
　　在山东海事职业学院，混合所有制改革正引领职业教育办学理念的新风尚。政府以少量启动资金撬动大量企业资本，开创了“政府参股、企业出资、多方共治”新模式，吸引了巨额社会资本，建成多个混合制二级学院，在校生规模不断扩大。
　　山东化工职业学院则走出整建制混改的新路径，引进国企资金建设新校区，创新办学模式，实行理事会决策制，企业高管深度参与办学决策。引进国企投入5.6亿元建设1100亩新校区，如今，学院在校生人数众多，有力支撑了潍坊高端化工产业发展。
　　潍坊豪迈科技职业中等专业学校则开创“中职混改”的新模式，政府与企业按比例办学，企业主导教学全过程，借鉴德国“双元制”模式，实现教学与生产的“无缝对接”。自办学以来，该校为企业培养了大量技能骨干和管理人才，成为企业的“人才孵化器”。
　　目前，我市已形成“3所混合所有制院校+2所国企办学+9所民企办学”的多元办学格局，混合所有制二级学院和实训基地如雨后春笋般涌现，为职业教育注入新的活力与希望。
　　　　人才成长桥梁，铺就学子辉煌未来
　　师资建设是职业教育发展的基石。我市拥有6个国家级职业教育教师创新团队，以及由33名齐鲁名师、13名齐鲁名校长领衔的强大师资队伍。
　　潍坊护理职业学院持续实施教师成长培优工程与筑峰工程，致力于打造一支高素质、专业化、创新型的“双师型”教师队伍，为职业教育发展提供坚实的师资保障。
　　潍坊工程职业学院与行业龙头共建产业学院，推行现代学徒制，将企业真实项目转化为实战化课程，实现企业“入学即入职、毕业即上岗”的精准培养目标。
　　“岗课赛证”综合育人理念得到深入实践。全市职业院校累计培育大量在线精品课程，“1+X”证书试点项目让学生毕业时手握“技能护照”，成为产业一线的“香饽饽”。
　　近年来，潍坊职业院校在全国职业院校技能大赛中屡获佳绩，连续多年位居全省首位，大批大国工匠、能工巧匠和高技能人才从这里走向社会，在各行业领域绽放光彩。
　　潍坊以“敢为天下先”的勇气和魄力，绘就职业教育高质量发展的壮丽画卷。如今，这张蓝图正逐步转化为全国职业教育改革的“施工图”，为技能型社会建设注入源源不断的强劲动能。