◎李延宗

　　基层是党的执政之基、力量之源。作为基层干部，必须树好“四观”，即群众观、民主观、政绩观、能力观。做到视名利淡如水，敬事业重如山，发扬敢闯、敢试、敢干、敢为人先的开拓创新精神，推动基层工作落实落地。

　　树好“群众观”，也就是“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。古人云：“水能载舟，亦能覆舟”。自古以来，干群关系就被喻为鱼水关系。工作中关键要解决好四个问题：一要解决好“我是谁”的问题。基层干部要牢记自己是党的干部、群众的干部，脱离群众、欺骗群众、愚弄群众终将被群众反对、抛弃。二要解决好“为了谁”的问题。图名图利的干部是当不好、干不长的，只有为群众解决操心事、烦心事、揪心事才能得到群众的拥护。三要解决好“依靠谁”的问题。群众是干部的“根”，离开群众的理解支持，什么事情也干不好、办不成。要把群众作为破解难题的根本依靠，干群同心，合力推动经济社会更好发展。四要解决好“服务谁”的问题。为群众办实事，就会得到群众支持；不为群众办事，群众就不会支持。只有全心全意为人民服务，为百姓多干事、干好事、干实事，才能让百姓信服，从而得到百姓支持。
　　树好“民主观”，也就是“群众敢说话、群众有话说”。要顺应基层工作多样化、复杂化的特点，将民主融入工作全过程。一是变“随意”为“依法”。由“我说你必须听，我打你必须通”的行政命令，向绷紧“依法弦”“章法弦”转变，双向约束，让群众心服口服，工作才会顺心、顺手。二是变“一言堂”为“民主会”。遇事与群众商议，决议对群众公开，对涉及民生的事情，既不包办，也不包揽，杜绝“花钱不讨好，好事办错了”的现象。三是变封闭为公开。用好“公开法”，把群众关心的财务收支和焦点问题，原原本本、一笔一笔地列出明细来，把该公开的全部公开，该知晓的全部知晓，该透明的全部透明，真正给群众一个“明白”，还大家一个“清白”。
　　树好“政绩观”，也就是“把实事办实、把好事办好”。基层干部树立正确的政绩观，必须坚持不忘初心，牢记使命。要深刻认识政绩为谁而树，树什么样的业绩，靠什么树业绩，深入人民群众生活，深切感受群众的冷暖疾苦，发现问题，解决问题。要通过解决一个个实际问题、办好一件件实事，树立干部威信，赢得群众信服。一是要抓好环境卫生。村容村貌是群众最关注、最看重的事，村民都希望自己村是“干干净净”。要形成人居环境整治长效机制，杜绝“紧紧就好些、松松就反弹”情况。二是要加快发展现代农业。乡村要振兴，产业是关键。要找准路子，因地制宜发展特色农业、项目农业，以高密市夏庄镇为例，围绕“大金钩韭菜”、沙窝豆腐、沿河蔬菜等特色农产品，延伸农业产业链条，叫响特色农产品品牌。三是要千方百计壮大村集体经济。发展是解决农村一切问题的“灵丹妙药”，要善于运用本村的优势资源，做活资产资源盘活这篇文章，选准致富项目，把分散的资源集中化、模糊的产权明晰化、集体资源市场化，形成“一村一业、一村一品、多元发展”的农村经济新格局。在新时代的征程上，基层干部勇于担当、敢于作为，把正确政绩观落到实际行动上，严格执行党的纪律和规矩，以身作则，严肃处理违纪违法行为，形成风清气正的政治生态，确保党和人民事业长期发展。
　　树好“能力观”，也就是“正人先正己、打铁自身硬”。做好群众工作，仅有良好意愿是不行的，还得有真本事。一方面，要能“说”会“做”。所谓“说”，就是用百姓话讲政策、讲道理，晓之以理、诉之以法、动之以情、导之以行，把准群众的思想脉搏；所谓“做”，就是做实事、做好事，做群众想要的事。另一方面，要敢“说”敢“做”。对待政策要认真落实，不截留、不歪曲、不打“水漂”、不搞“土政策”，做到“党有号召、我有行动”。要肯动脑，善于学习、勤于思考，学会从政策和市场中寻找发展机会，把党的惠民富民政策变成强集体、富群众的生动实践。要善总结，在干中学、在学中干，把工作实践变成宝贵的经验财富，力争把每一项工作做到极致、每一个项目做成精品。要多干实事、多干难事，持久地干、务实地干，深入基层调查研究，自觉到困难多、矛盾多的地方工作，主动到艰苦环境中锻炼，不断在实践中总结经验，进一步提高工作能力。
　　（作者系高密市夏庄镇党委书记、高新区党工委书记）