本报讯 （记者 窦圆娜 通讯员 李亚茹 田晋名）去年以来，高密市审计局认真谋划思路举措，深化“四个提升”，为审计工作高质量开展蓄能赋力。
　　提升专业能力水平。高密市审计局坚持走内练外学结合之路，在加强局内专题学习培训的同时，组织赴青岛等地3个审计工作先进单位对标学习大数据分析等创新经验，派出审计骨干参加南京审计大学组织的工程审计人员专业能力研修班，选拔19人次参与上级审计机关组织的以干代训、以审代训以及各级巡察等。
　　提升工作创新水平。高密市审计局围绕改革创新突破，积极参与高密市“百名科长破百题”活动，《推进有效盘活国有企业闲置资产》《多角度运用SQL大数据分析技术助推全市非税收入管理提质增效》2个课题入选并顺利结项。加强与青岛科技大学网络安全与信息化建设工作的合作交流，就数字办公等校地合作事宜达成初步意向。
　　提升制度管理水平。高密市审计局积极健全完善《公务员平时考核办法》《关于贯彻落实“过紧日子”要求的实施意见》等机关管理制度，锤炼“严、真、细、实、快”的工作作风。严格执行《审计质量责任追究办法》《审计业务质量应用指南》等审计质量控制制度，精准确定创优种子项目，专题研究、专题打造、专题推进。
　　提升廉政建设水平。高密市审计局紧盯审前环节，开展进点前集体廉政谈话9次，其中与高密市纪委联合开展3次，全体参审人员严格遵守审计“四严禁”工作要求、“八不准”工作纪律。抓住重要时间节点，春节、中秋节期间在全局发起“过廉洁节日、树审计新风”的倡议并开展专项督导检查。瞄准一线岗位，定期或不定期深入审计组开展纪律作风和廉政督查19次，并将检查结果在全局通报。