本报讯 （记者 刘晓杰）今年以来，潍城区聚焦不同层级、岗位党务干部的实际需求，通过精准培训、实地观摩、下沉指导等方式不断提升党务干部履职能力。
　　聚焦精准需求，“订单式培训”靶向施教。该区坚持“缺什么补什么，用什么学什么”，开展培训需求调研，精心设计专题课程。突出实践导向，“实地化观摩”务求实效。区分农村、城市、机关领域进行精准教学，赴奎文、青州、寿光等现场进行实地观摩，有效激发比学赶超、创新实践的内生动力。延伸服务触角，“下沉式指导”破题增效。着力打通培训“最后一公里”，推动优质资源直达基层末梢。辖区望留街道组织党务骨干定期深入村、社区、企业等基层党组织，开展“点对点、面对面”的业务辅导，有效提升了党建工作标准化、规范化水平。