□本报记者 李国栋 张沁
　　近日，针对养老保险术语标准修订工作，人社部社保中心在全国范围内确定了6家标准修订单位，潍坊市社保中心作为唯一一个地市级单位入选。这是2022年以来潍坊市社保中心第3次被确定为社会保险国家标准制修订工作组成员单位。
　　在参保人数持续攀升、服务需求日趋多元的新形势下，市社保中心坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，持续深化养老保险制度改革，完善经办服务体系，让社保服务既有速度更有温度，为人民群众的幸福生活铺就暖心底色。
健全制度体系
筑牢社保根基
　　随着养老保险覆盖面的不断扩大，如何确保制度运行的规范性和可持续性成为关键课题。
　　市社保中心以标准化建设为抓手，组织业务骨干对新中国成立以来的养老保险政策进行系统梳理，修订、废止地方性政策，确保现行政策与国家、省级政策保持高度一致。
　　潍坊市不断规范风险防控体系，坚持政策、经办、信息、监督“四位一体”，构建“人防、制防、技防、群防”四防协同的风险防控体系，常态化开展基金安全警示教育与专项监督检查。在全省率先建立高风险业务“交叉互审”机制，在全省进行推广，探索扩大业务范围，试点企业职工参保缴费信息预审“交叉互审”。
聚焦民生保障
提升幸福指数
　　如何让社保政策惠及更多群体，特别是新业态从业人员和困难群众？潍坊市在参保扩面上探索出了一条数据驱动的新路径。
　　潍坊市以“应保尽保”为目标，高质量推进参保扩面工作。强化与市场监管、税务等部门数据共享比对，通过大数据手段动态识别未参保、断保企业及新就业形态劳动者，建立精准扩面清单。依据清单内容，组织力量开展“政策找人”“点对点”政策宣传活动。通过“社保服务走进招聘会”“进商超、赶大集”等丰富多彩的社保政策宣传活动，推动参保扩面提质增效。截至7月底，全市参加基本养老保险人数为731.72万人，基本实现法定人群全覆盖，企业职工养老保险扩面人数连续5年突破10万人。
　　此外，潍坊市持续加大民生保障力度。今年以来，已为260余万名领取社会保险待遇人员全年按时足额发放待遇，切实保障了退休人员的基本生活。同时，全力兜牢民生底线，为4.5万名困难群众代缴居民养老保险费，为1552名重残人员办理提前领取养老待遇手续，基本实现困难群众应保尽保，让每一位群众都能感受到社保政策的温暖，提升了全市人民的幸福指数。

创新经办服务
打造便捷体验
　　在数字化转型浪潮下，潍坊社保以“让群众零跑腿”为目标，打造了全链条智慧服务体系。
　　潍坊市在经办服务上不断创新优化，开展“高效办成一件事”社企联合退休预服务先行先试工作。完善推广职工档案电子扫描系统，在全市推行企业退休预审全程网办。用人单位可以提前为临退职工发起退休预审业务，创新退休业务“主动服务”模式。通过“一人一档”跟踪机制，系统精准掌握每位临退人员的参保情况，并通过手机短信、网络平台、社区网点等多渠道，为他们量身定制政策礼包，极大地提高了企业职工退休服务质效。
　　为方便群众办事，潍坊市持续下沉社保服务。依托领取社保待遇社会化服务信息系统，将高频社保业务全面延伸到社区和企业。同时，推广“社银合作”服务模式，按照国家标准，研究制定潍坊市推进“社银合作”标准化工作方案。选取诸城、安丘开展“社银合作”试点，全力打造“样板工程”，推动社保服务向基层延伸。目前，诸城、安丘42个“社银合作”营业网点正式运行，为群众提供便捷的社保服务，让群众在家门口就能办理社保业务，切实提升了社保服务的便捷性和可及性。
　　从参与国家标准制修订到创新基层服务模式，市社保中心以实干担当书写着社会保障事业的“潍坊答卷”。未来，市社保中心将继续深化社保领域改革，用更完善的制度、更精准的服务、更智能的平台，让这张民生保障网越织越密、越扎越牢，为全国社会保障事业高质量发展提供更多可复制、可推广的实践经验。