本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 王莹 通讯员 臧明宝 姜新昱）今年以来，昌邑市结合服务企业专员制度，以良好的人才服务体系为人才作用的有效发挥提供坚实保障，以更加有效率、更加精准的人才服务助推企业发展。
　　昌邑市龙池镇持续开展服务企业座谈会，认真梳理企业反映的难点、痛点，督促相关部门及时解决合理诉求；组织25名服务企业专员定期深入企业听取意见和建议，落实各项惠企政策，为企业提供更精准、更高效的服务保障。采取“项目＋平台+人才”的方式，引进一批重点领域创新创业领军人才、高技能人才和青年人才，依托项目引才，形成人才聚集高地。积极探索顾问指导、兼职服务、项目合作等多元化的柔性引才方式，汇聚各类优秀人才。制定出台涵盖人才培养、引进、激励等五大部分40条政策举措，优化人才政策环境，有效激发人才创新创业活力。