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本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 宋玉璐）8月2日，全市新招录（招聘）年轻干部基层一线实践锻炼动员部署暨业务培训会议召开。市委常委、组织部部长包希安出席会议并讲话。
会议指出，如此大规模把新招录（招聘）年轻干部派到基层一线实践锻炼，近年来在我市还是首次。到基层一线实践锻炼，是补齐年轻干部基层经历、阅历的现实需要，也是锤炼年轻干部作风的有效途径。加快建设实力强品质优生活美的更好潍坊，需要一大批优秀年轻干部勇挑重担。会议强调，年轻干部要融入基层一线，了解村、社区，企业、项目情况，认真学习基层解决实际问题的办法，善于总结思考，在基层一线开阔视野、增长才干。各级组织人社部门和接收单位要加强对年轻干部的教育管理，为年轻干部成长成才提供平台和舞台。要建立考核评价机制，对年轻干部表现情况进行排名，及时发现优秀年轻干部并做好跟踪培养。派出单位要做好服务保障，督促年轻干部在基层真学真干，尽快成长为能担重任、可堪大用的优秀干部，为更好潍坊建设贡献力量。
动员部署结束后，对实践锻炼人员进行了集中培训。
会议指出，如此大规模把新招录（招聘）年轻干部派到基层一线实践锻炼，近年来在我市还是首次。到基层一线实践锻炼，是补齐年轻干部基层经历、阅历的现实需要，也是锤炼年轻干部作风的有效途径。加快建设实力强品质优生活美的更好潍坊，需要一大批优秀年轻干部勇挑重担。会议强调，年轻干部要融入基层一线，了解村、社区，企业、项目情况，认真学习基层解决实际问题的办法，善于总结思考，在基层一线开阔视野、增长才干。各级组织人社部门和接收单位要加强对年轻干部的教育管理，为年轻干部成长成才提供平台和舞台。要建立考核评价机制，对年轻干部表现情况进行排名，及时发现优秀年轻干部并做好跟踪培养。派出单位要做好服务保障，督促年轻干部在基层真学真干，尽快成长为能担重任、可堪大用的优秀干部，为更好潍坊建设贡献力量。
动员部署结束后，对实践锻炼人员进行了集中培训。
