本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 王莹 通讯员 于慧慧）今年以来，昌邑市龙池镇高度重视老干部队伍建设工作，围绕党委各项中心工作任务，积极搭建平台、丰富活动载体，多层次、多渠道组织引导广大老干部发挥作用，为全镇的经济和社会事业发展作出了积极贡献。
　　发挥工作经验优势，当好“建设员”。该镇充分发挥老同志自身人脉广泛、群众威望高、热衷公益事业等优势，积极参与乡村建设和社会治理工作，推动村庄基础设施建设、公共服务提升等项目的实施。协助村“两委”班子理清发展路子，制定发展规划，因村制宜发展致富项目，实现退休不褪色、离岗不离党。
　　发挥政治威望优势，当好“宣讲员”。该镇组建老干部理论宣讲队伍，组织老干部进村庄、进学校、进企业、进机关、进社区开展理论宣讲，用通俗易懂的“大白话”和群众喜闻乐见的形式，讲好、讲透、讲活党的创新理论，推动理论宣讲向基层一线走深走实，凝聚起推动基层治理的强大精神合力。
　　发挥专业技术优势，当好“服务员”。该镇结合本地“三农”工作特点，组织精通农业科技的老同志开设“田地课堂”，围绕品种筛选、种植管理、病虫害防治等群众关心的技术难点问题开展“面对面”“手把手”的农业技术指导，为实施乡村振兴提供咨询和技术支持，促进乡土人才队伍发展。