本报讯 （记者 徐艺华 通讯员　　武联合）为加强青年教师队伍建设、促进新入职教师快速成长、发挥骨干教师的示范引领作用，9月17日，潍坊五中举行“青蓝工程”师徒结对仪式。
　　仪式上，科研部主任郑娟详细解读了“青蓝工程”的实施意义、指导重点、师徒职责及考核办法，明确了帮扶目标与路径。随后，她宣读了本次师徒结对名单，标志着新一轮“传帮带”工作正式启动。导师代表王璐结合多年教学与带教经验，分享了育人理念与带教心得，鼓励青年教师深耕课堂、潜心育人。徒弟代表李彦英表达了虚心求教、勤学善思的决心，承诺在导师引领下不断提升专业能力。
　　在热烈的掌声中，徒弟们依次为导师佩戴胸花并鞠躬致敬，传递感恩之情。胸花映照着导师的欣慰笑容与徒弟的谦逊目光，现场洋溢着温暖而庄重的氛围。副校长杜崇慧寄语全体师徒：导师要倾囊相授，做好青年教师的“领航人”；青年教师要虚心学习，做到善学、善思、善践，早日成长为学校发展的中坚力量。
　　校长蔡胜在总结中强调，希望青年教师以此次结对为契机，勇担教育使命，加快成长步伐，努力成为业务精湛、育人有方的优秀教师，为学生成长引路，为学校发展贡献力量。
　　据悉，“青蓝工程”是潍坊五中推动教师队伍高质量发展的重要举措。通过师徒结对，以老带新、以新促老，必将推动学校教育教学质量持续提升。