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本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 王莹）今年以来，高密市聚焦提升人才服务系统性、协同性、集成性，创新实施“金巢”工程，为人才提供专业规范、高效便捷服务，打造区域最佳人才发展环境。
该市通过制定“金巢”工程实施方案，配套“金巢”优居、优诊、优行、优置、优审五大计划，为人才精准定制暖心“大礼包”。建立“凤城惠才卡”制度，人才凭卡享受住房、医疗、出行、家属安置、审批“五位一体”服务，实现“一卡在手、服务全有”。优质的发展环境，吸引高端人才150余人、青年人才7000余人来高创新创业，为加快产业转型升级，推进新旧动能转换提供了坚强智力支撑。
该市通过制定“金巢”工程实施方案，配套“金巢”优居、优诊、优行、优置、优审五大计划，为人才精准定制暖心“大礼包”。建立“凤城惠才卡”制度，人才凭卡享受住房、医疗、出行、家属安置、审批“五位一体”服务，实现“一卡在手、服务全有”。优质的发展环境，吸引高端人才150余人、青年人才7000余人来高创新创业，为加快产业转型升级，推进新旧动能转换提供了坚强智力支撑。
