本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 何赛 通讯员 刘淑梅）今年以来，寒亭区北城街道多措并举深化干部队伍建设，为乡村振兴、基层治理提供强有力的人才支撑。
　　把好理论学习关。依托党工委书记讲党课、党员进党校培训等方式，开展各类学习培训。把好考核评议关。每月组织街道各部门社区负责人、普通工作人员进行述职汇报，定期组织村干部“擂台比武”，现场组织评比打分。把好制度建设关。进一步完善街道机关管理和农村千分制考核等办法，严格考勤打卡、上班值班等制度。组织街道督查办开展实地督查，切实督促街村干部改进工作作风、落实岗位职责。