本报讯 (潍坊日报社全媒体记者 于卿 通讯员 冷雪)今年以来，围绕选优配强村班子，经济区从选拔、培养、规范3个方面入手，全力打造一支政治素质高、懂经营会管理的农村带头人队伍。
　　利用两个月时间，经济区组织对全区83个村离任村干部、老党员和德高望重的村民进行全覆盖走访，摸排327名致富能手、118名在外能人、215名返乡青年，纳入后备人才库。邀请上级部门业务骨干、有关领域专家、身边榜样典型精准授课，先后举办6期“农村干部大讲堂”。不断规范村级组织运行，强化村党组织凝聚力。组织各村成立党员志愿服务队，引导村干部积极发展“一村一产业”，增强村集体经济“造血功能”。出台《关于强化村党组织书记任职管理办法》等办法，让村干部办事有章可依。