本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 于菲）近年来，昌乐县聚力营造鼓励创新、宽容失败的工作环境，公开平等、竞争择优的制度环境，尊重人才、见贤思齐的社会环境，营造最优人才发展“生态圈”，让人才引得来、留得住、干得好。
　　全面落实人才政策，扎实推进人才安居工程，及时足额落实各类人才项目资金1300余万元。建立领导干部联系人才制度，抽调相关部门精干力量，组成人才服务专班，县级领导带头联系服务人才，市级以上重点人才工程人选全部落实服务专员，实现“人才吹哨、部门报到”，目前帮助解决实际问题70余件。开展“鸢都·昌乐英才”评选工作，加大人才工作典型事迹、典型经验推广力度，开展人才工作宣传月活动，营造“人人尊重人才、人人皆可成才”浓厚氛围。