本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 于菲）近年来，奎文区紧紧抓住“人才”这个关键变量，深入实施“人才强区”战略，着力优化人才发展生态。
　　该区深入实施党委联系服务专家制度，建立“区领导、部门、镇街、企业”四方联动服务机制，为人才解决各类难题350余件，实现人才需求一级响应、一次办好。设立人才发展基金，综合运用“人才贷”“人才险”等金融工具，帮助10余家企业融资、办理贷款1000余万元。实施人才安居工程，建设500套人才公寓，打造3处青年人才驿站，为外地求职大学生提供免费住宿、岗位推荐、就业辅导、政策咨询等服务。在商场、金融机构、总部经济等聚集区，设立党群服务中心，先后组织开展联谊交友、城市体验等活动11场次，让青年人才感受城市温度。