□潍坊日报社全媒体记者 刘晓杰 文/图
　　时下，在高新区新钢经济发展区，处处展现的是加快项目建设，加快高质量发展蓄势赋能的蓬勃生机。11月15日，在潍柴国际配套产业园新钢园区建设现场，机械轰鸣、吊臂起落，到处一派繁忙的施工场面。工人师傅们抢抓当前有利时机，赶工期、抢进度，保障项目早日建成投产。
　　高新区新钢经济发展区在深入学习贯彻党的二十大精神中，始终坚持以高质量发展为引领，以项目建设为抓手，瞄准全年目标任务，明确时序进度，加强要素协调，掀起了项目建设新热潮，有力促进了发展区经济社会各项事业发展。
　　“目前，我们的项目进度推进到90%，厂房建设已近收尾阶段，预计明年6月份完工绿化等配套设施。我们的工人师傅正在加班加点，赶排工期，确保高质量早日完成建设。”潍柴国际配套产业园新钢园区项目方经理刘元升说，项目建设过程中，新钢经济发展区的服务企业专员们用贴心的服务为他们扫除了项目建设中遇到的一切困难，保障了项目建设顺利进行。
　　全速推进大项目，释放发展新动能。在重点项目建设过程中，新钢经济发展区始终把服务企业发展作为经济发展的“头号工程”，牢固树立“一盘棋”思想，以力度不减、劲头不松、脚步不停的势头，始终保持为企业服务的热度，为保障大项目落地、经济社会高质量发展奠定了基石。目前已完成爱迪建材、常令公山二期、凤凰街等10个重点项目民事工作，全力保障潍柴配套产业园新钢园区、顺丰丰泰产业园等项目建设。
　　精准发力抓项目，贴心服务促发展。今年以来，新钢经济发展区广大党员干部深入一线，甘当“店小二”，把企业家当作自家人，把企业困难当作份内事，让企业的发展之路愈加顺畅。大力推行“三五四”工作法，树立工作项目化、项目专班化、专班责任化三个导向，建立健全一个重点项目、一名责任领导、一个包靠专班、一套攻坚方案、一张作战图表“五个一”机制，同时抓好“一线办公、每天调度、联合推进、跟踪督查”四个关键环节，凝聚起广大党员干部干事创业的激情，服务高质量发展。在新钢经济发展区，“真抓实干”“开拓创新”“提升服务”已经成为每一位党员干部闪亮的标签。各成员细化分工，明确督查、清表、统计等工作职责，入户宣传、现场测算、协调施工，全程全员盯上靠上，比担当、比攻坚、比奉献，压茬推进各项工作。
　　紧盯目标破解难题，服务项目有温度。企业有问题、有困难，什么时候需要什么时候在，有事没事下去走一走，一次不行就去两次，两次不行就三次……这是新钢经济发展区服务重点项目，优化营商环境的必修课。
　　强服务优化软环境，着力当好企业发展“勤务员”。“到项目现场、生产一线去”。在新钢经济发展区，“一线工作法”成为广大党员干部精准服务企业最多的工作方法。新钢经济发展区党工委副书记、管委会主任郑涛介绍：“我们实行服务企业专员‘一包到底’，精准服务企业，根据‘一岗双责、党政同责、齐抓共管’原则，将辖区企业全部纳入包联服务，实施“一对一”精准服务，为企业发展扫除了障碍”。新钢经济发展区24名服务企业专员真包实靠26家辖区重点企业，帮助解决了汇胜集团线路迁改等108个实际问题，以实干实绩加快了新钢经济发展区高质量发展。