本报讯 （潍坊日报社全媒体记者 于菲 通讯员 薛萌）今年以来，昌乐县坚持人才驱动，不唯地域引进人才，不拘一格用好人才，着力破解“引才难、留才难”等问题，不断壮大各类人才队伍建设，为县域经济高质量发展提供人才保障。
　　按照“政府搭台、企业唱戏、高效支撑、广泛合作、共建互赢”的基本原则，该县与高校重点实验室、产业技术研究院和工程研究中心等高校院所实行资源开放共享，打破了项目、人才的区域限制，并为入驻辖区企业提供低成本、高效化、全要素、接力式的综合服务。同时，扎实做好重点企业引才用工保障，通过线上线下双线融合的形式精准对接带动和扩大就业，重点引进高端人才、青年人才、“银龄专家”等，广泛集聚各类人才助力企业高质量发展，并先后组织152家企业参加了各类人才招聘活动。